黒人女性のリーダーシップに学ぶ、これからの働き方のヒント

• 黒人女性が体現してきたリーダーシップのあり方が、今後の働き方に示唆を与えるとする論考。
• 構造的な障壁に直面しながら培われた、レジリエンスやコミュニティ形成力、柔軟な指導力といった特性を取り上げている。
• こうしたリーダーシップの資質は、組織がマネジメントや企業文化を見直す上で参考になると位置づけている。